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通常的股權(quán)激勵(lì)做法:公司以低于市場(chǎng)公允價(jià)格給予員工參股公司的機(jī)會(huì)。這種股權(quán)激勵(lì)的優(yōu)點(diǎn)顯而易見,員工低價(jià)入股;缺點(diǎn)也很明顯,就是造成大額的股份支付成本,影響企業(yè)當(dāng)期的凈利潤(rùn)。
更新時(shí)間:2025-03-28 09:23:40